Ентоні Евінг

Викладач права, юридична школа Колумбії.

Старший радник компанії Logos Consulting Group, де він консультує керівників вищої ланки з питань корпоративної відповідальності, управління кризовими ситуаціями та комунікаційної стратегії.

Його практика корпоративної відповідальності допомагає компаніям залучати зацікавлених сторін, проводити належну перевірку та впроваджувати політику та програми, які ефективно керують ризиком негативного впливу на права людини. Він також консультує некомерційні організації з питань стратегічного планування, відносин з правлінням та стратегічної комунікації. Евінг був керуючим директором консалтингової фірми Clark & Weinstock з 1995 по 2002 рік.

Евінг працював незалежним експертом з питань корпоративної відповідальності Міжнародної організації праці та є членом Робочої групи з прав людини та праці Глобального договору ООН. Він є співзасновником Форуму для викладачів з бізнесу та прав людини – платформи для співпраці між викладачами по всьому світу.

У некомерційному секторі він працював з Релігіями заради миру, Міжнародною лігою з прав людини, Міжамериканським судом з прав людини та міжнародною організацією розвитку в Центральній Америці.

Серед численних публікацій Евінга – «Обов’язкова звітність щодо прав людини у сфері бізнесу та прав людини: від принципів до практики”, Routledge, 2016, «Інтеграція прав людини у планування кризових ситуацій», Глобальний договір ООН, 2015 р., «Що потрібно знати керівникам про права людини», Ресурсний центр з питань бізнесу та прав людини, 2013 р.

Увінг отримав ступінь доктора юридичних наук на Колумбійському юридичному факультеті, де він також працював головним редактором «Огляду права з прав людини», а також ступінь бакалавра наук. у Єльському університеті в 1990 році. Його прийняли до адвокатури в штатах  Нью -Йорк та Нью -Джерсі.