Дополнительные мероприятия:

Серия круглых столов: уязвимые индивиды, группы и сообщества: корпоративная ответственность уважать, 27-28 сентября 2019 р.

Основная цель панельной дискуссии – выработка модели имплементации признанных стандартов в сфере бизнеса и прав человека в постсоветских странах.

Носителем обязанностей в сфере прав человека традиционно считается государство. Однако, на протяжении второй половины ХХ в., в силу различных процессов, в первую очередь глобализационных, все более заметным становилось влияние негосударственных субъектов на права человека. Сегодня абсолютно очевидно, что компании – независим от того, локальные они или мультинациональные, публичные или частные – значительно влияют на права человека, как положительно, так и отрицательно. Влияние бизнеса на права человека может касаться разных субъектов – работников, мигрантов, уязвимые группы (детей, людей с инвалидностью, пожилых людей и т.д.) – разными способами (дискриминация, эксплуатация, ущерб окружающей среде и др.) ы в рамках разных видов экономической деятельности (сельское хозяйство, текстильная промышленность, нефте- и газодобывающая промышленность, финансовые, образовательные медицинские услуги и т.д.)

Постепенно сформировалась юридическая концепция, нашедшая отражение в ООНовских документах, директивах ЕС, резолюциях Совета Европы, судебных решениях, в национальном законодательстве некоторых стран мира. Концепция бизнеса и прав человека.

Однако если развитые демократии, имеющие стойкие традиции в сфере защиты прав человека, уважения к экономическим свободам, глубокое понимание принципов взаимодействия между государством, бизнесом и гражданским обществом, необходимости разумного баланса между разными общественными ценностями, готовы к этому новому этапу развития концепции прав человека, то новые демократии, все еще переживающие тяжелый переход к новой модели правового регулирования, базирующейся на уважении к человеческому достоинству, демонстрируют свою слабость как на доктринальном уровне, так и в практической плоскости.

Сегодня необходимо обобщить накопленный развитыми демократиями опыт разумного балансирования обязательств государства и бизнеса в сфере прав человека, выработать эффективные правовые механизмы защиты прав человека от нарушения со стороны бизнеса, в том числе в ситуациях вооруженного конфликта и оккупации.

Для новых демократий, кроме названных общих вопросов, особого внимания требуют такие вызовы:

А. Роль бизнеса в содействии демократии, верховенству права и устойчивому развитию.

Б. Риски и опасности, связанные с отсутствием устойчивых демократических традиций, высоким уровнем коррупции, низким доверием общества к юридическим механизмам решения проблем и др.

В. Низкий уровень толерантности общества к уязвимым группам как отдельная проблема постсоветских стран, отражающаяся и на уровне бизнес-практик.

Г. Непонимание ни самим бизнесом, ни государством, ни обществом роли бизнеса в ситуации конфликта и в постконфликтный период.

26-28 сентября состоится серия дополнительных мероприятий. Главная цель этой части Форума – обсуждение результатов Национального базового оценивания в сфере бизнеса и прав человека в Украине, которое проводилось Национальным юридическим университетом имени Ярослава Мудрого в партнерстве с Министерством юстиции Украины и Датским институтом прав человека.

26 сентября будет посвящено секторальным проблемам: IT-бизнес, агропромышленный сектор и легкая промышленность: состояние соблюдения прав человека, риски и перспективы.

27-28 сентября пройдут круглые столы, объединенные общей темой: Права уязвимых индивидов, групп и сообществ: корпоративная ответственность уважать. Основное внимание будет уделено правам людей с инвалидностью, женщин, детей, внутренне перемещенных лиц, роммов, ЛГБТИК, людей преклонного возраста, жителей сельских территорий.

Результатом трехдневной работы, к которой будут привлечены неправительственные организации, адвокаты, бизнес, научное сообщество, государственные органы, международные эксперты, должна стать наработка рекомендаций к Национальному плану действий в сфере бизнеса и прав человека.

Участие в панельной дискуссии и дополнительных мероприятиях бесплатное. Расходы, связанные с участием в Форуме (проезд, проживание, питание, кроме кофе-брейков), участники несут самостоятельно.

Приглашение к публикации

По тематике панельной дискуссии и дополнительных мероприятий планируется издание зборника статей и тезисов (участие может быть дистанционным). Публикация сборника планируется до начала Форума. Языки публикации: украинский и английский.

Желающих подать свой материал для публикации, просим прислать аннотацию (до 300 слов) на электронный адрес o.o.uvarova@nlu.edu.ua или uvarova.info@gmail.com (Елена Уварова, координатор панельной дискуссии) с темой электронного письма: BUSINESS AND HUMAN RIGHTS: KEY CHALLENGES FOR NEW DEMOCRACIES или VULNERABLE INDIVIDUALS, GROUPS AND COMMUNITIES: CORPORATE RESPONSIBILITY TO RESPECT. В письме, кроме аннотации, просим также указать Ваши имя и фамилию, учреждение, которое Вы представляете (при наличии), контактную информацию, краткое резюме.

Конечный срок отправления аннотаций – 15 июля 2019 г. Участники, которые получат подтверждение того, что их материал отобран для публикации (до 20 июля), должны будут подать полный текст публикации до 20 августа.